广东电网清洁低碳电力技术创新研究基地项目勘察设计施工总承包（EPC）-广东电网清洁低碳电力技术创新研究基地_广东电网清洁低碳电力技术创新研究基地项目勘察设计施工总承包（EPC）补充公告 招标预告

序号

条款号及内容

原文

现文

1

招标公告2.5.2.1勘察范围

本工程场地类别为Ⅲ类，属于对建筑抗震不利地段。本项目需完成的勘察工作，包括但不限于以下内容：①组织编制勘察方案报委托人审查。②按工程建设需要，查明、分析、评价建设场地的各项勘察内容，包括：初步设计阶段勘察、施工图设计阶段勘察、勘探取样、原位测试、室内实验、超前钻、岩土工程地质条件分析评价、工程测绘、地下管线探测、周边市政环境与建筑物调查、土工试验、地下水试验，编制各阶段建设工程勘察报告；绿建审查所需的各项检测（包含土壤氡检测、噪声检测）。③按相关要求包工、包料、包安全、包水电，包通过建设等主管部门组织的勘察报告审查，包配合设计阶段和施工阶段的技术支持和服务，包验收以及其他相关的技术支持和服务，包验收以及其他相关的评审、技术支持和服务。

本工程场地类别为Ⅲ类，属于对建筑抗震不利地段。本项目需完成的勘察工作，包括但不限于以下内容：①组织编制勘察方案报委托人审查。②按工程建设需要，查明、分析、评价建设场地的各项勘察内容，包括：初步设计阶段勘察、施工图设计阶段勘察、勘探取样、原位测试、室内实验、超前钻、岩土工程地质条件分析评价、地下管线摸查、周边市政环境与建筑物调查、土工试验、地下水试验，编制各阶段建设工程勘察报告；绿建审查所需的各项检测（包含土壤氡检测、噪声检测）。③按相关要求包工、包料、包安全、包水电，包通过建设等主管部门组织的勘察报告审查，包配合设计阶段和施工阶段的技术支持和服务，包验收以及其他相关的技术支持和服务，包验收以及其他相关的评审、技术支持和服务。

2

招标公告7.特别提示

特别提示：投标人在本项目招标人的工程项目中存在下列行为的，将被拒绝12-36个月内参与招标人后续工程投标，具体时间视行为情况而定：

特别提示：投标人在本项目招标人的工程项目中存在下列行为的，将被拒绝12-36个月内参与招标人后续工程投标，具体时间视行为情况参照《中国南方电网有限责任公司供应商不良行为处理管理细则》而定：

3

招标公告

附件二

投标人声明

招标公告

附件二

投标人声明

删除法定代表人签字

4

招标公告附件三

联合体协议

4、联合体各成员单位内部的职责分工如下：

①             （设计方单位名称）：作为联合体的主办方除负责本工程的设计工作外，还应勘察设计施工总承包管理的职责。联合体其他相关方违约时，主办方应承担连带责任，具体按合同要求。

4、联合体各成员单位内部的职责分工如下：

①             （设计方单位名称）：作为联合体的主办方除负责本工程的设计工作外，还应承担勘察设计施工总承包管理的职责。联合体其他相关方违约时，主办方应承担连带责任，具体按合同要求。

5

招标文件第二章 评标办法 评标办法前附表

投标文件格式：符合第七章“投标文件格式《投标承诺书》、《参与编制工程总承包实施方案技术投标文件人员名单》、《经济标投标书》、《参与编制工程总承包实施方案经济投标文件人员名单》”的要求，按规定盖章签署，主要内容齐全，关键字迹清晰、能辨认（最终以广州市建设工程招标管理办公室发布的最新招标文件范本为准）

投标文件格式：符合第七章“投标文件格式《投标承诺书》、《参与编制工程总承包实施方案技术投标文件人员名单》、《经济标投标书》、《参与编制工程总承包实施方案经济投标文件人员名单》”的要求，主要内容齐全，关键字迹清晰、能辨认。

6

招标文件第二章 评标办法 评标办法前附表

报价唯一：只能有一个有效投标总报价。

报价唯一：投标总报价及各分项报价均只能有一个有效报价。

7

招标文件第二章 评标办法 评标办法前附表

机器特征码一致：投标人与其他投标人加密打包投标文件电脑机器特征码不一致的(以广州公共资源交易中心交易平台评标系统的检索信息为准)

机器特征码一致：投标人与本项目其他投标人加密打包投标文件电脑机器特征码不一致的(以广州公共资源交易中心交易平台评标系统的检索信息为准)

8

招标文件第二章 评标办法 评标办法前附表

投标报价评分：进入技术商务评分范围的投标人全部进入价格评分。当经算术复核的投标总报价等于评标基准价时得100分，报价每高于评标基准价1%，扣1.5分，每低于评标基准价1%，扣1.0分，扣至0分为止，得出投标报价得分，精确到小数点后两位。本次评标不设置技术商务末位淘汰。

通过形式审查、资格审查、勘察设计方案投标文件有效性审查、工程总承包实施方案投标文件有效性审查的投标人全部进入价格评分。当经算术复核的投标总报价等于评标基准价时得100分，报价每高于评标基准价1%，扣1.5分，每低于评标基准价1%，扣1.0分，扣至0分为止，得出投标报价得分，精确到小数点后两位。

9

招标文件第二章 评标办法 附表5 勘察设计方案评分表

总体理念：1、设计思路清晰，充分分析周边格局，充分分析地块特征及周边格局，充分结合本项目业务需求，充分提出因地制宜并有针对性的设计概念及改造策略，得13-20分；

2、设计思路比较清晰，能较好地分析了地块特征及周边格局，较好的结合本项目业务需求，较好提出因地制宜并有针对性的设计概念及改造策略，得7-12分；

3、设计思路基本清晰，能基本分析周边格局，基本结合本项目业务需求，基本提出因地制宜并有针对性的设计概念及改造策略，得1-6分；

4、不提供不得分。

总体理念：1、设计思路清晰，充分分析周边格局，充分分析地块特征及周边格局，充分结合本项目业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节），充分提出因地制宜并有针对性的设计概念及改造策略，得13-20分；

2、设计思路比较清晰，能较好地分析了地块特征及周边格局，较好的结合本项目业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节），较好提出因地制宜并有针对性的设计概念及改造策略，得7-12分；

3、设计思路基本清晰，能基本分析周边格局，基本结合本项目业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节），基本提出因地制宜并有针对性的设计概念及改造策略，得1-6分；

4、不提供不得分。

10

招标文件第二章 评标办法 附表5 勘察设计方案评分表

总平面方案：1、总体方案充分反映了本项目的设计要求、符合本项目的实际情况，充分体现工业建筑特色，合理可行，充分利用土地资源等现场条件，充分结合业务需求开展环境空间整体设计，整体风格协调美观，主要空间互相渗透，造型主题保持连贯、统一的设计手法形成一致独特的性格特点，得20-30分；

2、总体方案反映了本项目的设计要求、基本符合本项目的实际情况，体现工业建筑特色，利用土地资源等现场条件，并能结合业务需求开展环境空间整体设计，主要空间有互相渗透，基本采用造型主题保持连贯、统一的设计手法，得10-19分；

3、总体方案未能充分反映本项目的设计要求，不符合本项目的实际情况，土地资源利用不充分，未能结合业务需求开展环境空间整体设计，得1-9分；

4、不提供不得分。

总平面方案：1、总体方案充分反映了本项目的设计要求（详见《勘察设计任务书》）、符合本项目的实际情况，充分体现工业建筑特色，合理可行，充分利用土地资源等现场条件，充分结合业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节）开展环境空间整体设计，整体风格协调美观，主要空间互相渗透，造型主题保持连贯、统一的设计手法形成一致独特的性格特点，得20-30分；

2、总体方案反映了本项目的设计要求（详见《勘察设计任务书》）、基本符合本项目的实际情况，体现工业建筑特色，利用土地资源等现场条件，并能结合业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节）开展环境空间整体设计，主要空间有互相渗透，基本采用造型主题保持连贯、统一的设计手法，得10-19分；

3、总体方案未能充分反映本项目的设计要求（详见《勘察设计任务书》），不符合本项目的实际情况，土地资源利用不充分，未能结合业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节）开展环境空间整体设计，得1-9分；

4、不提供不得分。

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招标文件第二章 评标办法 附表5 勘察设计方案评分表

建筑方案设计：1、充分考虑现状情况，充分结合业务需求，充分理解本项目对室内空间的要求，合理确定建筑柱网尺寸，合理控制设备及管线高度，满足工艺要求，充分利用现状空间，充分遵循功能性、适用性、美观性原则，符合本项目的实际需求，得20-30分；

2、基本考虑现状情况，基本结合业务需求，基本满足本项目对室内空间的要求，利用现状空间，基本遵循功能性、适用性、美观性原则，符合本项目的实际需求，得10-19分；

3、较少考虑现状情况，未能结合业务需求，各设施要素与项目业务需求结合不够，未能利用现状空间，功能性、适用性、美观性体现不充分，不能完全满足本项目的实际需求，得1-9分；

4、不提供不得分。

建筑方案设计：1、充分考虑现状情况，充分结合业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节），充分理解本项目对室内空间的要求，合理确定建筑柱网尺寸，合理控制设备及管线高度，满足工艺要求，充分利用现状空间，充分遵循功能性、适用性、美观性原则，符合本项目的实际需求，得20-30分；

2、基本考虑现状情况，基本结合业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节），基本满足本项目对室内空间的要求，利用现状空间，基本遵循功能性、适用性、美观性原则，符合本项目的实际需求，得10-19分；

3、较少考虑现状情况，未能结合业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节），各设施要素与项目业务需求（同时布置多种类型储能实验室，具体参见可研报告第3章3.1~3.8节）结合不够，未能利用现状空间，功能性、适用性、美观性体现不充分，不能完全满足本项目的实际需求，得1-9分；

4、不提供不得分。

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招标文件第二章 评标办法 附表5 勘察设计方案评分表

质量、进度保证措施：1、项目质量保障措施具体、合理、可行，满足反复修改论证、随时汇报以及短期内提交成果等特殊要求的,得6-10分；

2、项目质量保障措施较可行，基本满足反复修改论证、随时汇报以及短期内提交成果等特殊要求，得1-5分；

3、措施不具体，不能满足特殊要求，得0分。

质量、进度保证措施：1、质量保证措施全面、具体、有针对性，管理流程清晰、责任明确，且有完善的检查与纠错机制；进度保证措施有力，关键路径清晰，有量化资源和动态监控预警机制，得6-10分；

2、质量保证措施笼统、缺乏针对性，有基本框架但无具体执行细节和责任体系；进度保证措施薄弱，仅有粗线条时间轴，进度风险应对不足，得1-5分；

3、质量、进度保证措施缺失或完全不可行，得0分。

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招标文件第二章 评标办法 附表6 工程总承包实施方案技术部分评分表

类似项目业绩（设计方）（5分）：

投标人（如是联合体投标，指联合体的设计方）:自2020年1月1日至投标截止之日，承接的类似业绩：

（1）合同金额1000万元及以上，或项目总建筑面积30000平方米及以上的，每项得1.0分，最多得5分；

（2）合同金额1000万元（不含）以下，且项目总建筑面积30000平方米（不含）以下的，每项得0.5分，最多得2.5分。

注：本项最高得分5分，即（1）（2）项累计最高得分5分。不符合条件的业绩不计分。①类似业绩是指建筑工程设计业绩；②业绩需提供中标通知书（或免招标的证明）、合同文件扫描件。时间以合同文件签订时间为准，若合同文件无签订时间的，以中标通知书（或免招标的证明）的时间为准。若前述证明材料不能完整反映评审所需信息的，可提交能完整反映评审所需信息的《项目建议书批复文件》或《可行性研究报告批复文件》或《企业投资项目备案证》或《施工图审查合格证书》作为证明材料；③若以上材料均不能完整反映评审所需信息的，可提供项目业主单位出具的证明材料作为补充，否则不予认可；④不提供或提供不完整的不得分。

类似项目业绩（设计方）（5分）：

投标人（如是联合体投标，指联合体的设计方）:自2020年1月1日至投标截止之日，承接的类似业绩：

（2）合同金额1000万元及以上，或项目总建筑面积30000平方米及以上的，每项得1.0分，最多得5分；

（2）合同金额1000万元（不含）以下，且项目总建筑面积30000平方米（不含）以下的，每项得0.5分，最多得2.5分。

注：本项最高得分5分，即（1）（2）项累计最高得分5分。不符合条件的业绩不计分。①类似业绩是指建筑工程设计业绩；②业绩需提供中标通知书（或免招标的证明）、合同文件扫描件。时间以合同文件签订时间为准，若合同文件无签订时间的，以中标通知书（或免招标的证明）的时间为准；面积、金额以合同文件为准。若前述证明材料不能完整反映评审所需信息的，可提交能完整反映评审所需信息的《项目建议书批复文件》或《可行性研究报告批复文件》或《企业投资项目备案证》或《施工图审查合格证书》作为证明材料；③若以上材料均不能完整反映评审所需信息的，可提供项目业主单位出具的证明材料作为补充，否则不予认可；④不提供或提供不完整的不得分。

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招标文件第二章 评标办法 附表6 工程总承包实施方案技术部分评分表

工程获奖（设计方）（5分）：

投标人(若为联合体，指联合体设计方）2020年1月1日至投标截止之日，承接的项目设计获奖情况：获得过省级或以上设计奖项的，每项得1分，获得市级（含副省级）设计奖项的，每项得0.5分。本项最多得5分。

注：①须提供获奖证书扫描件，并加盖投标人电子印章。②获奖时间以获奖证书颁发时间为准。③国家级奖是指由国务院颁发的国家科学技术奖、住建部颁发的全国优秀工程勘察设计奖、住建部的华夏建设科学技术奖励委员会颁发的华夏建设科学技术奖、中国勘察设计协会颁发的全国优秀工程勘察设计行业奖；省级获奖是指由省级（或直辖市）人民政府颁发的省（或直辖市）科学技术奖、省级（或直辖市）建设行政主管部门或工程勘察设计行业协会颁发的省级（或直辖市）优秀勘察设计奖；市级（含副省级）获奖是指由市级(含副省级)人民政府颁发的“市(含副省级)科学技术奖”、市级(含副省级)建设行政主管部门或工程勘察设计行业协会颁发的优秀工程勘察设计奖。若颁发单位是行业协会，须同时提供该颁发单位在“中国社会组织公共服务平台”网站(https://chinanpo.mca.gov.cn)登记的查询结果截图，否则不予认定；④同一项目获不同奖项按获奖最高等级仅算计一次，不重复计算。

工程获奖（设计方）（5分）：

投标人(若为联合体，指联合体设计方）2020年1月1日至投标截止之日，承接的项目设计获奖情况：获得过省级或以上设计奖项的，每项得1分，获得市级（含副省级）设计奖项的，每项得0.5分。本项最多得5分。

注：①须提供获奖证书扫描件，并加盖投标人电子印章。②获奖时间以获奖证书颁发时间为准。③国家级奖是指由国务院颁发的国家科学技术奖、住建部颁发的全国优秀工程勘察设计奖、住建部的华夏建设科学技术奖励委员会颁发的华夏建设科学技术奖、中国勘察设计协会颁发的全国优秀工程勘察设计行业奖；省级获奖是指由省级（或直辖市）人民政府颁发的省（或直辖市）科学技术奖、省级（或直辖市）建设行政主管部门或工程勘察设计行业协会颁发的省级（或直辖市）优秀勘察设计奖；市级（含副省级）获奖是指由市级(含副省级)人民政府颁发的市(含副省级)科学技术奖、市级(含副省级)建设行政主管部门或工程勘察设计行业协会颁发的优秀工程勘察设计奖。若颁发单位是行业协会，须同时提供该颁发单位在“中国社会组织公共服务平台”网站(https://chinanpo.mca.gov.cn)登记的查询结果截图，否则不予认定；④同一项目获不同奖项按获奖最高等级仅算计一次，不重复计算。

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招标文件第二章 评标办法 附表6 工程总承包实施方案技术部分评分表

项目管理机构人员配置（14分）：

1、（本项满分5分）投标人拟投入本项目的项目管理机构人员应满足附件《项目管理机构人员配置要求表》要求，全部满足得满分；有1项不满足的扣1分，以此类推，扣完5分为止。

2、（本项满分3分）《项目管理机构人员配置要求表》中，勘察专业负责人、设计负责人分别按以下标准计算得分：

①具有副高级或以上工程师职称的，得1.5分；

②具有中级工程师职称的，得0.5分；

3、（本项满分2分）《项目管理机构人员配置要求表》中，施工负责人按以下标准计算得分：

①具有建筑工程副高级或以上工程师职称的，得2分；

②具有建筑工程中级工程师职称的，得1分；

注：须提供职称证相应的证书扫描件。未提供相应的证明资料或所提供的证明资料不符合要求的，不予计算得分。

4、（本项满分4分）《项目管理机构人员配置要求表》中，除施工指挥长、项目负责人、勘察负责人、设计负责人、施工负责人及技术负责人以外的其他专业技术人员，分别按以下标准计算得分：

①具有副高级或以上工程师职称的，得0.4分；

②具有中级工程师职称的，得0.2分；

注：同一人员按最高资质计分。须提供上述人员职称证等相应的证书扫描件和截止投标前近一个月（例如：投标截止时间为2025年1月，投标人提供社保缴费记录月份为2024年12月）在本单位或本单位非独立法人的分支机构（不含投标人的子公司、独立法人的分公司）购买社保的缴费记录。未提供相应的证明资料或所提供的证明资料不符合要求的，该人员不予计算得分。

项目管理机构人员配置（14分）：

1、（本项满分5分）投标人拟投入本项目的项目管理机构人员应满足附件《项目管理机构人员配置要求表》要求，全部满足得满分；有1项不满足的扣1分，以此类推，扣完5分为止。

2、（本项满分3分）《项目管理机构人员配置要求表》中，勘察专业负责人、设计负责人分别按以下标准计算得分：

①具有副高级或以上工程师职称的，得1.5分；

②具有中级工程师职称的，得0.5分；

3、（本项满分2分）《项目管理机构人员配置要求表》中，施工负责人按以下标准计算得分：

①具有建筑工程副高级或以上工程师职称的，得2分；

②具有建筑工程中级工程师职称的，得1分；

注：须提供职称证相应的证书扫描件。未提供相应的证明资料或所提供的证明资料不符合要求的，不予计算得分。

4、（本项满分4分）《项目管理机构人员配置要求表》中，除施工指挥长、项目负责人、勘察负责人、设计负责人、施工负责人及技术负责人以外的其他专业技术人员，分别按以下标准计算得分：

①具有副高级或以上工程师职称的，得0.4分；

②具有中级工程师职称的，得0.2分；

注：同一人员按最高资质计分。须提供上述人员职称证等相应的证书扫描件和截止投标前近一个月（即2025年8月）在本单位或本单位非独立法人的分支机构（不含投标人的子公司、独立法人的分公司）购买社保的缴费记录。未提供相应的证明资料或所提供的证明资料不符合要求的，该人员不予计算得分。

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第五章 发包人要求 《项目管理机构人员配置要求表》

注：3、投标人应同时提供人员截止投标前近一个月（即2024年12月）在本单位或本单位非独立法人的分支机构（不含投标人的子公司）购买社保的缴费记录。不符合条件或无提交相关资料的不计分。

注：3、投标人应同时提供人员截止投标前近一个月（即2025年8月）在本单位或本单位非独立法人的分支机构（不含投标人的子公司）购买社保的缴费记录。不符合条件或无提交相关资料的不计分。

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招标文件第二章 评标办法 附表6 工程总承包实施方案技术部分评分表

资源调配能力：投标人（若为联合体投标，指联合体施工方）拟派的施工指挥长按以下标准计算得分：

①具有建筑工程类正高级工程师职称的，得3分；具有建筑工程类副高级工程师职称的，得1.5分。

②由投标人（施工方）安排单位副总或以上级别（直至单位董事长）人员担任项目指挥长的，得3分。

注：本项最多得6分。施工指挥长的职务级别以投标单位（若为联合体投标，指联合体施工方）任职文件为准，至递交投标文件截止时间前，任职时间不得少于3个月（以任职文件落款日期为准）。须提供任职文件及职称证等相应的扫描件和截止投标前近一个月（例如：投标截止时间为2025年9月，投标人提供社保缴费记录月份为2025年8月）在本单位或本单位非独立法人的分支机构（不含投标人的子公司、独立法人的分公司）购买社保的缴费记录。以上资料均需加盖投标人电子印章或在线下盖章完成后扫描上传，不提供或不满足不得分。

资源调配能力：投标人（若为联合体投标，指联合体施工方）拟派的施工指挥长按以下标准计算得分：

①具有建筑工程类正高级工程师职称的，得3分；具有建筑工程类副高级工程师职称的，得1.5分。

②由投标人（施工方）安排单位副总或以上级别（直至单位董事长）人员担任项目指挥长的，得3分。

注：本项最多得6分。施工指挥长的职务级别以投标单位（若为联合体投标，指联合体施工方）任职文件为准，至递交投标文件截止时间前，任职时间不得少于3个月（以任职文件落款日期为准）。须提供任职文件及职称证等相应的扫描件和截止投标前近一个月（即2025年8月）在本单位或本单位非独立法人的分支机构（不含投标人的子公司、独立法人的分公司）购买社保的缴费记录。以上资料均需加盖投标人电子印章或在线下盖章完成后扫描上传，不提供或不满足不得分。

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招标文件第七章 投标文件格式

投标承诺书

删除“（盖单位公章或电子章）”

投标人廉洁承诺书

施工技术承诺书

交纳招标代理服务费承诺书

投标人廉洁及其他承诺书

企业诚信承诺书

严格执行“管理规范和技术（规范）标准”的承诺函

对本项目投入人员及资源的承诺书

履约风险承诺书

拟投入本项目勘察人员一览表

危险性较大的分部分项工程清单及超过一定规模的危险性较大的分部分项工程清单